Πλάνο στήριξης από Υπουργεία Εργασίας-Υγείας για 14χρονο που νοσηλευόταν στο Νοσοκομείο Αθαλάσσας

Πλάνο Δράσης Στήριξης Ανήλικου θέτουν σε εφαρμογή τα Υπουργεία Εργασίας και Υγείας για τον 14χρονο που νοσηλευόταν στο Νοσοκομείο Αθαλάσσας.

Σε κοινή ανακοίνωση των δύο Υπουργείων αναφέρεται ότι μετά την χθεσινή απόρριψη του αιτήματος για ανανέωση του διατάγματος υποχρεωτικής νοσηλείας 14χρονου στο Νοσοκομείο Αθαλάσσας από το Δικαστήριο, η Υπουργός Εργασίας Ζέτα Αιμιλιανίδου και ο Υπουργός Υγείας Κωνσταντίνος Ιωάννου πραγματοποίησαν συνάντηση, κατά την οποία αξιολογήθηκαν τα δεδομένα.
 
Στη συνάντηση, οι δύο Υπουργοί αποφάσισαν την ενεργοποίηση του Πλάνου Δράσης Στήριξης του Ανήλικου, και δόθηκαν οδηγίες στις αρμόδιες Υπηρεσίες για υλοποίησή του.
 
Προστίθεται ότι σε σημερινή συνάντηση πολυθεματικής ομάδας, καθορίστηκε Πρωτόκολλο με συγκεκριμένες ενέργειες όπως απορρέουν από το Πλάνο Δράσης Στήριξης του Ανήλικου και αφορούν στις υποστηρικτικές υπηρεσίες που θα προσφερθούν στο παιδί και τους οικείους του.
 
Σε συνάντηση που καθορίστηκε ανάμεσα στην πολυθεματική ομάδα και τον κηδεμόνα, θα επεξηγηθεί το Πλάνο Δράσης και εάν γίνει αποδεκτό από τον κηδεμόνα θα τεθεί σε εφαρμογή από αύριο. Συγκεκριμένα, θα τοποθετηθούν ειδικά εκπαιδευμένοι ψυχιατρικοί νοσηλευτές επί 24ώρου βάσεως και φροντιστές. Τον ανήλικο θα επισκέπτονται επίσης σε τακτική βάση Παιδοψυχολόγος, Κοινωνικοί Λειτουργοί και Εκπαιδευτικοί Λειτουργοί.
 
Παράλληλα, με τη συμβολή των αρμόδιων Υπηρεσιών, θα παρέχεται στον ανήλικο πρόγραμμα εκπαίδευσης, θεραπείας, υπηρεσίες κοινωνικής και ψυχο-εκπαίδευσης και μηνιαία παρακολούθηση από Παιδοψυχίατρο.
 
Συμφωνήθηκε επίσης ότι το πλάνο θα επαναξιολογείται από την πολυθεματική ομάδα σε μηνιαία βάση, έτσι ώστε να αναπροσαρμόζεται στα πραγματικά δεδομένα και θα εξυπηρετεί καλύτερα τις ανάγκες του ανήλικου.

ANT1 Newsroom

το δικό σας σχόλιο

* Υποχρεωτικά πεδία

Παρακαλούμε όμως τα κείμενα να μην είναι υβριστικά, να μην παραπέμπουν σε άλλους ιστότοπους, να γράφονται στην ελληνική ή την αγγλική γλώσσα (όχι greeklish), να είναι κατανοητά και τέλος να είναι κατά το δυνατόν σύντομα. Είναι αυτονόητο πως η ομάδα διαχείρισης φέρει ευθύνη μόνο για τα επώνυμα άρθρα των συντακτών και των συνεργατών της. Σας ευχαριστούμε για την συμμετοχή σας.